2006年经省委组织部、省人事厅及省公安厅批准，我市面向社会公开考试录用444名公务员和65名人民警察，其中外事人民警察10名。从网上报名情况看，市、县机关及一些热门职位竞争激烈，部分职位还出现了上百人竞争一个岗位的情况，其中市人事局招录一名办事员，就有119人通过了资格审核；市检察院招录的一名办事员有116人通过资格审查。铜山县民政局的一个办事员职位，通过资格审查人员也达到了110余人。通过资格审查的考生达到了15000余人，平均约30个考生要竞争一个职位，比去年人数多出了一倍还多。

对于今年公务员报考如此火爆，人事部门的专家指出，今年公务员相对宽松的报考政策是报考公务员人数巨增的一个主要原因。以往江苏公务员的招考，笔试和面试成绩分别占总成绩的30％和70％。为了更加科学合理地选拔人才，今年将面试和笔试成绩的合成比例调整各占50％，这一措施受到了广大考生的欢迎。同时，一直以大学生为主要人群的公务员招考，今年更加注重有基层工作经历的社会人员。今年对考生的专业也放宽了限制，也是吸引考生的原因之一。

人事部门提醒考生，今年的个别职位还未达到开考比例。人事部门将于2月25日开始补报名工作，主要是针对审核通过的考生因所报职位未到达开考比例而重新进行职位选择，并不是为未报名或审核未通过的考生安排的。

通过资格审核的考生务必在3月1日-5日通过网上或现场确认。在3月20日－25日自行上网下载并打印准考证。公共科目笔试时间为3月26日。